helfen, unsere Zielgruppen besser zu verstehen. Warum haben wir diesen Ansatz gewählt?
Das Persona–Konzept führt dazu, die Zielgruppenorientierung von Beginn an in den Fokus zu stellen: Keine Lösung für die erst das Problem gesucht wird. Also weniger: “Unsere Lösung kann…”, dafür mehr von “Dir hilft unsere Lösung, weil …”.
Das kann niemals verkehrt sein – eben: digital.sozial.
Qualitätsmanager
Ehrenamtliche
Ärztin
Behindertenbetreuerin – leitende Funktion
Sachbearbeiterin Buchhaltung
Bereichsleiter IT
Bereichsleiter Pflege
Tagesstrukturteilnehmerin (psychische Erkrankung)
Personalleiterin
Flüchtlingsberaterin
alt & pflegebedürftig
Obdachlose
Erwachsenenvertreterin
Geschäftsführerin
Einsatzplanerin
Behindertenbetreuer
Obdachloser
Wohnbereichsleiter
Zivildiener
jung & pflegebedürftig
Fahrtendienstfahrerin
Supervision
Streetworkerin
betreuende Heimhelferin
Geflüchteter Mann
Mitarbeiter im Begleit- und Besuchsdienst
Pflegerin
Pflegedienstleiterin
Fachaufsicht Tagesstruktur
Angehörige
Stadtrat f. Gesundheit & Soziales
Innovationsmanagerin
Selbstvertreterin
Case Managerin
Wohnbetreuer
Kund*innenbetreuer FSW
Aufsuchende Wohnbetreuerin
Asylwerber in Grundbetreuung
persönliche Assistentin Behindertenarbeit
Stabstellenleiter Sozialarbeit
Klient*innenbetreuerin stationär
Psychologe
Öffentlichkeitsarbeiterin
Pflege
Behindertenarbeit
Wohnungslosenhilfe
Flüchtlingshilfe